Consejo Regional de Mayores

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Es un órgano colegiado, de carácter consultivo, que sirve como cauce de participación de las personas mayores en la Comunidad de Madrid. Integra representantes de las administraciones autonómica, local y estatal y de organizaciones sindicales, empresariales, asociaciones, federaciones, etc.

La Consejería de Familia, Juventud y Asuntos Sociales asume como uno de sus objetivos prioritarios el de perfeccionar los cauces de participación social de los mayores en la planificación y seguimiento de las políticas que les afectan y de los servicios a ellos destinados.

El Consejo Regional de Mayores, creado por Decreto 65/1998, se constituye como un órgano de asesoramiento, participación y corresponsabilidad en todos aquellos temas relacionados con el bienestar social y calidad de vida de los mayores.

Funciones

Defender los intereses del sector presentando las reivindicaciones e iniciativas oportunas ante los poderes públicos.
Participar en los órganos consultivos que se establezcan en la Administración Autonómica y Local, tanto en materia específica del sector como en otras áreas de bienestar general que repercutan en su calidad de vida.
Conocer e informar los proyectos normativos de la Comunidad de Madrid que puedan afectar a este colectivo.
Proponer la adopción de medidas de actuación en el marco de las políticas de bienestar social relacionadas con el fin que le es propio.
Promover y/o realizar acciones de información y divulgación sobre normativa, programas y recursos en marcha o en proyecto, que afecten a las personas mayores.
Realizar el seguimiento, control y evaluación de las acciones que se desarrollen en materia de atención a personas mayores.
Fomentar el asociacionismo del sector prestando el apoyo y la asistencia técnica que se requiera.

Normas de funcionamiento

Para la válida constitución de los órganos del Consejo, en primera convocatoria, se requerirá la presencia del presidente y secretario, o en su caso, de quienes les sustituyan, y de la mitad más uno de sus miembros; no siendo preciso un quórum determinado en segunda convocatoria.
Los acuerdos de los órganos colegiados del Consejo se adoptarán por mayoría de los asistentes, no siendo válida la delegación de voto.
El Pleno del Consejo elaborará el reglamento de funcionamiento.
A las sesiones de los órganos colegiados del Consejo Regional de Mayores podrán asistir con voz y sin voto hasta un total de tres expertos que realicen actividades en el ámbito de las personas mayores y que serán designados por el Pleno del Consejo.

Órganos del Consejo. El Pleno

El Pleno es el órgano máximo del Consejo y estará constituido por todos los miembros de éste.

Funciones:

Decidir acerca de las líneas generales de actuación del Consejo y, en su caso, sobre las propuestas que emanen de la Comisión Permanente.
Crear las comisiones de trabajo que se consideren pertinentes.
Aprobar la memoria anual y los programas de actuación a propuesta de la Comisión Permanente.
El Pleno se reunirá, al menos, una vez al año, así como en los casos que lo acuerde la Comisión Permanente o lo solicite el 20% de los miembros del Consejo previa convocatoria del presidente.

Está formado por:

Presidente: consejera/o de Familia, Juventud y Asuntos Sociales.
Dos vicepresidentes:

Vicepresidente 1º: director general de Atención al Mayor y a la Dependencia.
Vicepresidente 2º: un componente del Consejo (designado entre los miembros)

3. Secretario: designado entre los miembros

4. 30 vocales:

Representantes de la consejería de Familia, Juventud y Asuntos Sociales.
Gerente de la Agencia Madrileña de Atención Social.
Un vocal representando a cada una de las siguientes Consejerías:
Economía y Hacienda
Sanidad
Educación, Juventud y Deporte
Transportes, Infraestructuras y Vivienda
Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno

Todos ellos serán designados por el titular de la Consejería correspondiente, entre el personal directivo y funcionario de la misma debiendo en este último caso ostentar al menos rango de jefe de servicio.

5. Un representante del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

6. Cuatro vocales en representación de la Administración local, designados por la Federación Madrileña de Municipios, debiendo corresponder uno al municipio de Madrid.

7. Un representante del Consejo Estatal de Personas Mayores.

8. Dos representantes de las organizaciones sindicales de carácter intersectorial más representativas en el ámbito de la Comunidad de Madrid.

9. Dos representantes de las organizaciones empresariales de carácter intersectorial más representativas en el ámbito de la Comunidad de Madrid.

10. Doce vocales en representación de las asociaciones, federaciones, entidades y centros sin fin de lucro de personas mayores, inscritas en el Registro de Entidades de Acción Social y Servicios Sociales, que acrediten debidamente su representatividad en las áreas de cultura, sanidad o servicios sociales, a propuesta de las referidas asociaciones, entidades y centros, designados mediante convocatoria pública.

Información sobre protección de datos

Órganos del Consejo. La Comisión Permanente

Órgano encargado de ejecutar los acuerdos del Pleno y coordinar todas las actividades del Consejo, cuya dirección y representación asume cuando el Pleno no está reunido.

Funciones:

La elaboración de los proyectos de presupuestos y programa anual de actuaciones del Consejo, así como su ejecución y desarrollo una vez aprobados por el Pleno.

La elaboración de la memoria anual del Consejo.

La coordinación de las comisiones o grupos de trabajo que pudieran constituirse en el seno del Consejo.

La emisión de informes y propuestas ante los poderes públicos, sin prejuicio de las facultades propias del Pleno.

Todas aquellas que le sean atribuidas por el Pleno o por los Estatutos.

Está formada por:

Presidente: es el vicepresidente 1º del Consejo
Vocales:

Cinco miembros designados entre los representantes de la Administración autonómica, Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales y Consejo Estatal de Personas Mayores.
Dos representantes de la Administración local, debiendo corresponder uno al Ayuntamiento de Madrid.
Cuatro representantes de las asociaciones, federaciones, entidades y centros sin fin de lucro.
Un representante de las organizaciones sindicales.
Un representante de las organizaciones empresariales.

Los vocales de cada una de las administraciones, asociaciones, federaciones, entidades y centros sin ánimo de lucro y organizaciones sindicales y empresariales representadas en la Comisión Permanente serán elegidos de entre los miembros representantes de las mismas en el Pleno del Consejo.

Actuará como secretario de la Comisión Permanente uno de los vocales, elegido de entre sus miembros.

Mesa de voluntariado de personas mayores

La Mesa de Voluntariado de personas mayores es un grupo de trabajo específico que surge como iniciativa desde el Consejo Regional de Mayores de la Comunidad de Madrid, en su sesión plenaria del 24 de octubre de 2017, para promover las medidas establecidas en “La Estrategia de Atención a las Personas Mayores de la Comunidad de Madrid 2017-2021” (Medida 34) y facilitar un espacio de diálogo y puesta en común del diseño de actuaciones y propuestas en el ámbito del voluntariado de personas mayores.

Objetivos

Fomentar la actividad de voluntariado de las personas mayores para su desarrollo personal y contribución a la sociedad.
Potenciar la acción del voluntariado hacia acciones específicas de apoyo a las personas mayores, centros y programas

Principales ejes de actuación

I. Realización de un estudio de necesidades a nivel del colectivo de personas mayores:

Identificar las nuevas necesidades sociales que tienen las personas mayores complementando la intervención social profesional con tareas en las que puede participar el personal voluntario como el abordaje de la problemática del colectivo.
Poner énfasis en la promoción del voluntariado de apoyo a las personas mayores en zonas con mayor despoblación y aislamiento.

II. Captación y promoción del voluntariado entre las personas mayores:

El establecimiento de campañas para promover la participación de las personas mayores en el ámbito del voluntariado y orientar adecuadamente a esas personas hacía las asociaciones y grupos que tienen iniciativas de este tipo.
La importancia en las organizaciones de una persona responsable de la acogida del voluntariado, acompañamiento y apoyo al mismo, clave de la permanencia y fidelización de este personal en sus actividades y servicios.
Dar valor y visibilizar la “experiencia” de las personas mayores y su contribución social para enriquecer a la sociedad y a las nuevas generaciones a través de su acción voluntaria.

III.Acciones de Formación e intercambio:

Realización de jornadas de voluntariado para conocimiento e intercambio de las iniciativas de voluntariado que desarrollan las diferentes entidades con personas mayores dentro de la Comunidad de Madrid.
A nivel de organizaciones de voluntariado: necesidad de estructurar el voluntariado en la Comunidad de Madrid, conocer lo que hacen las diferentes organizaciones y tejer redes para colaboración mutua entre organizaciones.
Establecimiento de un trabajo en Red para canalizar la oferta de las organizaciones y las inquietudes de la personas mayores para realizar su labor de voluntariado

IV.Difusión y publicaciones:

Realizar nuevas iniciativas en cuanto a difusión digital y publicaciones en materia de voluntariado con personas mayores.

Actividades desarrolladas

I. Reuniones realizadas:

13/12/2018 Reunión constitutiva Mesa de Voluntariado del Consejo Regional de Mayores

13/03/2019 Reunión Equipo Dirección General con Subdirección General de Voluntariado

10/04/2019 Reunión inicial Comisión Permanente Mesa de Voluntariado. Incorporación de Plataforma de entidades de voluntariado FEVOCAM como miembro invitado.

14/05/2019 Reunión Selección de comunicaciones de buenas prácticas sobre mayores y voluntariado

14/05/2019 Reunión Comisión Permanente para organización de Simposio de Mayores y voluntariado

18/11/2019 Reunión de la Mesa de Voluntariado. Balance de actuaciones y gestión on line de propuestas de trabajo para 2000.

II. Convocatorias:

Buenas prácticas en materia de personas mayores y voluntariado

16 prácticas presentadas
15 prácticas aceptadas
- 11 seleccionadas como referentes de prácticas de voluntariado
- 4 Otras experiencias de participación en residencias

III. Actividades formativas y de intercambio

Simposio de Mayores y voluntariado. Celebrado en el Centro Alzheimer Reina Sofía, con los siguientes bloques temáticos.

Comunicaciones:
- Beneficios del voluntariado en las personas mayores.
- Voluntariado en la Comunidad de Madrid y especial referencia a los convenios de voluntariado de mayores.
Mesas de prácticas y experiencias simultáneas (4)
- Mesa 1. Experiencias de voluntariado en el ámbito comunitario
- Mesa 2. Voluntariado y relaciones intergeneracionales
- Mesa 3. Envejecimiento activo, formación a lo largo de la vida y voluntariado
- Mesa 4. Experiencias de participación en entornos de Atención especializada a personas mayores
- Mesa 5. El voluntariado de las personas mayores y sus organizaciones. Mesa Plenario.