La importancia de la Formación Continuada en el ámbito sanitario viene determinada por los profundos cambios sociales, tecnológicos y científico-técnicos que se están produciendo. Todos estos cambios afectan al sector sanitario e implican a todos los profesionales de la salud.
La Formación Continuada se presenta como una vía de adaptación a dichos cambios a través de la mejora de las competencias y actuación profesional y en respuesta al progreso científico y técnico, las demandas sociales y las transformaciones de los sistemas de salud.
Nuestra Unidad de Formación Continuada está avalada por la tradición docente del hospital y la labor de los Coordinadores de Medicina y Enfermería como del personal no sanitario, así como por el buen hacer y la colaboración de la Comisión de Formación Continuada y Biblioteca altamente comprometida en la formación.
Nuestra labor se desarrolla en permanente colaboración con la Unidad de Calidad, desde donde nacen las pautas para aportar un valor añadido, tanto a la organización como a los profesionales, respondiendo a la demanda de la sociedad que precisa contar con profesionales sanitarios con alta cualificación. Nuestra aspiración es convertirnos en un hospital de referencia para el Área Sanitaria que atendemos.
Se realiza anualmente un Plan de Formación, acorde a la detección de necesidades planteadas por los profesionales del centro, a los objetivos institucionales y al presupuesto asignado. Dicho Plan incluye las actividades aprobadas anualmente por la Dirección General de Planificación, Investigación y Formación, el Instituto Madrileño de Administración Pública (IMAP) y la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid (ICM)
Desde nuestra unidad se facilita la información sobre actividades formativas fuera del hospital y se tramitan las solicitudes de los profesionales para la realización de cursos, jornadas, etc… en otros centros. Se coordinan las sesiones generales clínicas y de enfermería y se proporciona soporte de material y aulas para todas las acciones formativas que se desarrollen en el centro.
Así mismo, se coordina la tutorización de las prácticas clínicas de pregrado de alumnos de diferentes categorías: Enfermería, Fisioterapia, Técnicos de Anatomía Patológica, Nutrición y Dietética, Farmacia y Auxiliares de Enfermería.
Visión
Esta Unidad pretende potenciar y promocionar la formación y actualización de conocimientos de todos los trabajadores del hospital, poniendo a su disposición los recursos de los que dispone, actuando activamente en las diferentes comisiones: Planes de Cuidados y Procedimientos Enfermeros, Investigación Enfermera, Carrera Profesional, Continuidad de los Cuidados. Del mismo modo que procura atender a cuantas dudas y solicitudes de información le plantean los profesionales.
Se trata de una Unidad dinámica que pretende adaptarse a los cambios y necesidades formativas emergentes en el mundo sanitario.
Valores
El desarrollo de un modelo de Unidad caracterizada por los valores de la excelencia, universalidad y solidaria, que sirva de instrumento para una formación integral de los estudiantes y los profesionales del Hospital Universitario Príncipe de Asturias a través de la creación, desarrollo, transmisión y crítica de la ciencia y de la cultura, desde el respeto a los principios éticos, que permita una práctica asistencial de excelencia.
Profesionales
- Supervisor: Angel Muñoz López
- Coordinador Médico: Alberto Gutiérrez Calvo