Estrategia Inclusión 2016-21

Estrategia de Inclusión Social de la Comunidad de Madrid 2016-2021

Consejería de Políticas Sociales, Familias, Igualdad y Natalidad

La Estrategia de Inclusión Social de la Comunidad de Madrid 2016-2021, que ha sido elaborada en consonancia con la “Estrategia Europa 2020”, tiene como objetivo principal eliminar la pobreza severa de la región, facilitando los apoyos necesarios para lograr la integración e inclusión de las personas que se hallan en esa situación. Por ello, es una respuesta eficaz a los problemas de pobreza y exclusión social en nuestra región, a través de un conjunto de ejes, objetivos y medidas a desarrollar en el periodo 2016-2021.

La elaboración de la presente Estrategia de Inclusión Social ha contado con la colaboración de las distintas Consejerías de la Comunidad de Madrid, de los responsables de los Servicios Sociales municipales, de Organizaciones No Gubernamentales, Colegios profesionales, Agentes sociales y Expertos independientes.

Destinatarios: 

Toda la ciudadanía, en especial, las personas que se encuentran en situación de pobreza o exclusión social, con el objetivo de revertir dicha situación.

Duración: 

2016-2021.

Líneas estratégicas: 

La Estrategia está estructurada en 4 ejes y 28 objetivos que han sido identificados a partir de los principios de la inclusión activa, del diagnóstico de necesidades y de los retos que actualmente tiene la Comunidad de Madrid en las políticas de inclusión social.

Eje 1: Desarrollo de políticas sociales inclusivas.

• Objetivo 1. Políticas de educación inclusivas.
• Objetivo 2. Políticas de empleo inclusivas.
• Objetivo 3. Políticas de vivienda inclusivas.
• Objetivo 4. Políticas de salud inclusivas.
• Objetivo 5. Políticas de atención a la dependencia y promoción de la accesibilidad.
• Objetivo 6. Políticas de protección y desarrollo de la familia.
• Objetivo 7. Políticas de promoción y atención a la infancia.
• Objetivo 8. Políticas de promoción de la igualdad entre hombres y mujeres.
• Objetivo 9. Políticas de lucha contra la discriminación y los delitos de odio.

Eje 2: Refuerzo de los servicios sociales y apoyo a las personas excluidas

• Objetivo 10. Garantía de acceso a una renta mínima.
• Objetivo 11 Refuerzo de los servicios dirigidos a los grupos más desfavorecidos y fomento del acceso a los servicios.
• Objetivo 12. Lucha contra la pobreza infantil.
• Objetivo 13. Lucha contra la pobreza energética.
• Objetivo 14. Mujeres en situación de especial vulnerabilidad.
• Objetivo 15. Personas con discapacidad o diversidad funcional.
• Objetivo 16. Personas sin hogar.
• Objetivo 17. Población inmigrante.
• Objetivo 18. Población gitana.

Eje 3: Mejoras organizativas
 
• Objetivo 19. Revisión y actualización normativa.
• Objetivo 20. Mejora de los sistemas de planificación, implementación, seguimiento y evaluación de los servicios sociales y de las políticas de inclusión social.
• Objetivo 21. Implantación de sistemas de trabajo orientados a la atención personalizada y el enfoque comunitario.
• Objetivo 22. Reorganización de los recursos económicos y humanos de los servicios sociales.
• Objetivo 23. Implantación de medidas innovadoras y de procedimientos de mejora continua.

Eje 4. Refuerzo de la participación activa y la gobernanza

• Objetivo 24. Refuerzo de la cooperación con otras Administraciones y departamentos.
• Objetivo 25. Refuerzo del diálogo y la cooperación con las entidades locales.
• Objetivo 26. Refuerzo de colaboración y participación del Tercer Sector de Acción Social.
• Objetivo 27. Implicación activa de otros actores clave en las políticas de inclusión.
• Objetivo 28.Fomento de la participación ciudadana.

Objetivo: 

Reducir los niveles de pobreza y exclusión social en la Comunidad de Madrid y caminar hacia una sociedad madrileña más inclusiva, mediante políticas sociales más activas e integrales, partiendo de un diagnóstico profundo de las actuales necesidades sociales de los colectivos más vulnerables.

Programa presupuestario: 

Está dotada con un presupuesto de 2.891 millones de euros para poner en marcha un total de 135 medidas con el objetivo de eliminar la pobreza severa de la región.

Actividades a desarrollar: 

La Estrategia está configurada por 4 ejes, 28 objetivos y 135 medidas. Consulte el documento íntegro en el área de descargas.

Medios personales: 

La Estrategia de Inclusión Social está impulsada por la Consejería de Políticas Sociales y Familia y liderada por la Dirección General de Servicios Sociales e Integración Social, si bien su ejecución es responsabilidad del conjunto de los departamentos en sus respectivos campos de acción.

Concretamente, se creará una mesa de diálogo con el Tercer Sector de Acción Social, como fórmula de interlocución y consulta permanente sobre las políticas sociales y , en concreto, para el desarrollo y evaluación de esta Estrategia.

Medios económicos: 

Los créditos consignados son los necesarios para la ejecución de las medidas contenidas en la Estrategia, de acuerdo con las previsiones manifestadas por cada una de las consejerías y organismos implicados en la ejecución de tales medidas.

Está dotada con un presupuesto de 2.891 millones de euros para todo el periodo de vigencia 2016-2021.

Tiempo de consecución: 

El periodo de consecución de los objetivos, a través de la ejecución de las medidas previstas, se concreta en el periodo comprendido entre el 2016 al 2021.

Resultados: 

Se han previsto una serie de mecanismos de seguimiento y evaluación de resultados, que contarán con la participación de los distintos actores y permitirán una revisión de las medidas previstas, así como una planificación anual actualizada.

Sistema de seguimiento :

• La estrategia contará con una planificación anual en la que se concretarán las medidas previstas y su fase de ejecución para cada ejercicio.

• Para la planificación anual, la Dirección General de Servicios Sociales e Integración Social se reunirá con los departamentos responsables de desarrollar las distintas medidas. En cada fin de ejercicio, se abordarán en dicha reunión los avances producidos en el mismo y los objetivos para el siguiente.

• Se contará una herramienta de seguimiento que servirá de base para dichas reuniones.

• Los resultados de este proceso de trabajo serán el Plan anual de actuación y un informe del año precedente (Informe anual de progreso).
Sistema de evaluación:

La evaluación de la Estrategia será de dos tipos:

• Evaluación de proceso: medirá el grado de cumplimiento de las medidas.

• Evaluación de resultado: medirá los avances en la reducción de la pobreza y la exclusión social y también en las políticas de inclusión. La evaluación de resultados, se efectuará al final de la estrategia en función de indicadores cuantitativos y cualitativos.

Grado de cumplimiento: 

La Estrategia está en fase de implementación y desarrollo.