Para analizar conjuntamente casos complejos, coordinar recursos, garantizar una atención integral y favorecer la continuidad asistencial

El Hospital público Infanta Cristina crea una 'mesa' de Trabajo Social para mejorar la atención a pacientes con ingresos prolongadas

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El Hospital Universitario Infanta Cristina, centro público de la Comunidad de Madrid, ha puesto en marcha una 'Mesa de Trabajo Social', un innovador espacio de coordinación multidisciplinar que busca dar respuesta a los pacientes con ingresos prolongados, en muchos casos condicionados por situaciones de vulnerabilidad social, además de problemas clínicos. Se trata de pacientes migrantes, ancianos, personas vulnerables, dados de alta clínica y que permanecen ingresados por motivos no médicos por diversas razones, como la ausencia de familiares para su cuidado o la falta de una red de apoyo social, entre otros.

La iniciativa, liderada por la Dirección Médica junto con la unidad de Trabajo Social, reúne cada mes a profesionales de distintos servicios Médicos, Enfermería, Admisión y Asesoría jurídica. El objetivo es analizar de forma conjunta los casos complejos, coordinar recursos, garantizar una atención integral y favorecer la continuidad asistencial.

Entre las medidas ya adoptadas destacan:

• La creación de protocolos de detección precoz para identificar situaciones críticas desde Urgencias y Hospitalización.

• La coordinación ágil entre servicios clínicos y sociales para evitar bloqueos de camas y agilizar los procesos de alta.

• La atención prioritaria a pacientes vulnerables: personas sin apoyo familiar, en situación irregular, con dependencia o enfermedad mental grave.

Con esta iniciativa, el Hospital Universitario Infanta Cristina refuerza su compromiso con la humanización de la asistencia sanitaria y con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), en particular la mejora de la salud y el bienestar, la reducción de desigualdades y la creación de instituciones sólidas y coordinadas.

“La Mesa de Trabajo Social es un ejemplo de trabajo en equipo y de innovación organizativa, que sitúa al hospital a la vanguardia de la atención integral a pacientes complejos”, ha destacado la directora médica, Dulce Ramírez Puerta.