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Programa Yes, We Trans.
ConvocatoriaOfertas de Empleo
ConvocaFederación Estatal FELGTBI+
LugarMadrid
Fechas de realizaciónDurante todo el año 2026.
PlazoA lo largo de todo el año 2026.
Información- El programa Yes, We Trans, gestionado por la Federación Estatal LGTBI+, se mantiene activo durante todo el 2026 como una iniciativa clave para la inserción sociolaboral de personas trans en España.- El programa actúa como un puente entre el talento trans y empresas que apuestan por la diversidad.- Para inscribirte y acceder a las ofertas de empleo activas durante el año:- Registro Online: Completa el formulario oficial en la web de Yes We Trans.- Autovaloración: Tras el registro, recibirás un enlace por correo para realizar una prueba de autovaloración de perfil.- Entrevista de Orientación: Podrás solicitar una entrevista con el equipo del programa para definir tu itinerario profesional.- Es importante destacar que desde 2025 es obligatorio que todas las empresas en España con más de 50 personas empleadas tengan un Plan LGTBI y protocolos de acompañamiento para personas en transición, lo que facilita espacios de trabajo más seguros y respetuosos.
Requisitos- Identidad de género: Ser una persona trans o no binaria.- Edad: Tener la edad mínima legal para trabajar (16 años o más).- Permisos legales: Contar con permiso de trabajo vigente en España.- Documentación: Estar inscrita/o como demandante de empleo o en situación de mejora de empleo.- Compromiso: Participar en las sesiones de orientación y mantener actualizado tu perfil en la base de datos.- Importante: No se requiere haber realizado el cambio de nombre o sexo legal en el DNI para acceder al programa; el acompañamiento se adapta a tu situación personal y administrativa actual.
CódigoA7
FicheroOtras ofertas de empleo
Lugar presentaciónInformación e inscripción a través del enlace web.
UsuarioIHM9
DescripciónFomento de empleo
Dotación- Los beneficios para las personas participantes incluyen:- Bolsa de empleo exclusiva: Acceso a vacantes en empresas con convenios específicos (como Oxfam Intermón, Moeve, Cushman & Wakefield, o la cadena MarSenses Hotels & Homes).- Acompañamiento individualizado: Orientación durante la búsqueda de empleo, preparación de entrevistas y apoyo tras la incorporación.- Formación y becas: Acceso a programas para mejorar la empleabilidad en áreas demandadas como IA generativa, analítica de datos o ciberseguridad, gracias a colaboraciones con Google, IBM y LinkedIn.
Última actualización: 22 abril 2026

